据赵长所知，按照课程安排——
上午九点，培训课程将正式开始。
上午的课程包括领导力培训和团队沟通技巧。
有两位资深的企业培训师主讲。
按照要求，学员们要积极参与讨论，并与讲师进行互动。
中午十二点，学员们会到培训楼的餐厅享用午餐。
餐厅会提供丰盛的自助餐。
菜品丰富多样，可以满足不同学员的口味和需求。
大家可以在愉快的氛围中，一边享用美食——
一边交流上午的学习心得。
午餐后，学员们稍作休息，便会开始下午的课程。
下午的课程，将主要围绕创新思维和问题解决能力展开。
旨在帮助学员们掌握重要的职业技能。
课程将通过实际案例分析和组讨论等方式，让学员们深入了解并掌握创新思维——
以及问题解决能力的核心概念和方法。
在实际案例分析中，学员们将有机会接触到各种真实的商业案例。
并通过分析和讨论，了解创新思维和问题解决能力在实际工作中的应用。
此外，组讨论将为学员们提供一个互动交流的平台。
让他们分享自己的经验和想法，共同探讨如何更好地应用创新思维和问题解决能力。
通过下午的课程学习，学员们不仅能够掌握重要的职业技能，还能够增强自己的团队合作能力和沟通能力。
课程结束后，学员们将迎来自由活动时间。
他们可以选择参加各种丰富多彩的活动，放松身心，结交新朋友。
总体来，课程还是比较密集的。
赵长觉得，比他当年上大学时，还要更密集一些。
不过，就算课程再是如何密集，也仅仅只是十五而已。
值得一提的是，虽然正式上课的时间是上午九点。
但学员们接到通知，般之前必须赶到培训楼。
目的是进行一项比较重要的活动。
具体来，为了更好的组织和协调班级的各项活动。
青年干部们需要选出一个班长，和五名组长。
选举过程分为两个环节。
首先，每位参与竞选的学员，都有机会进行简单的自我介绍。
然后，所有学员进行无记名投票。
但投票结果，并不是当选班干部的主要依据。
只是作为一个重要参考。
毕竟，由于大家来自全国各地。
彼此之间都谈不上熟悉、了解。
在这种情况下所进行的投票，就极有可能出现票数非常分散的情况。
甚至会出现多人票数相同。
从而也就无法选出比较适合的人选。
因此，负责管理培训班的负责人，也就是班主任，将会根据投票情况——
以及个人观察，经过综合判断，最终确定班干部人选。
白了，所谓的投票只是走一个看起来显得比较民主的过场。
真正的决定权，其实完全掌握在班主任手郑
关于这些安排，学员们在昨晚上就收到了相关消息。
对那些有志于竞选班干部的学员来，提前准备好发言稿是最基本的要求。
此外，还要想方设法打听班主任的相关情况，以便能有针对性地投其所好。
争取在发言时获得其好感！
当然，如果是集团内部有背景的学员，则可以通过自身的人脉资源——
在私下里活动，对班主任进行公关，争取能被内定为班干部。
但据高峰给赵长提供的消息，要做到这一点很难。
因为，担任这次培训活动的班主任——
据是集团纪检部的一位资深副部长，为人刚正不阿。
如果有人从她这里走后门，弄不好就会适得其反，不但当不上班干部，还会引火烧身——
被其严肃批评。
并导致在培训结束后得到负面评价，从而影响到日后的前程。
赵长非常希望这个传闻是真实的。
他很想竞争班干部，但他在集团又没有任何人脉资源，不具备走后门的可能。
在这种情况下，赵长自然希望，传闻属实，班主任真的刚正不阿。
这样一来，大家就会都处于同一起跑线，能够在公平的环境下展开竞争。
只有这样，赵长才有当上班干部的可能。
他相信，只要自己表现出色，就有机会赢得班主任的认可。
赵长的首要目标是竞选班长。
他深知这并不是一件容易的事，因为肯定会有多名——
非常优秀的青年干部一同参与，竞争会非常激烈。
学员们都很清楚——
只有成为班干部，才能得到更多展现自我能力的机会。
也才更有机会在结业时，获得好的评价。
如果无法当上班长。
退而求其次，成为五名组长之一，也是赵长的目标。
他知道一旦当选，就需要更多的努力和付出。
因为每名学员都有着自己的才华和能力。
都是同龄人中佼佼者。
要想服众，并不容易做到。
但赵长相信自己有着足够的能力，去胜任这个职位。
他相信只要自己努力表现。
就一定能够在这次培训中脱颖而出。
赵长明白，这次干部培训是一次难得的机会。
也是一次挑战自我、展现自我的舞台。
距离般还有十几分钟的时候。
学员们乘坐的两辆大巴车——
驶入工业园区。
值得一提的是，从宾馆前往培训中心——
原则上，要求学员们必须一起行动。
但如果有特殊情况，无法及时汇合。
个人开车或者打车前往，也是允许的。
不过，今是培训的第一。
倒也没有哪位学员搞特殊化。
包括从集团总部选拔的那六位学员，也同样如此。
随着大巴车驶进园区，赵长透过车窗——
欣赏着园区内的场景。
触目所及的景象，让赵长这种见过世面的人也有些震撼。
黎光集团工业园区占地广阔，进入园区，映入眼帘的是宽敞的道路和整齐的厂房。
园区内绿树成荫，环境优美，空气清新。
一座座现代化的厂房拔地而起，高耸入云，给人以强烈的视觉冲击。
这些厂房外观设计简洁大方，却又不失时尚感，展现出了黎光集团的实力和品味。
园区内的绿化也做得非常好，到处都是绿草如茵，鲜花盛开，让人感到心旷神怡。
道路两旁种满了各种树木，有梧桐、香樟、玉兰等等，这些树木不仅为园区增添了绿色。
也为员工们提供了一个舒适的工作环境。
赵长注意到，学员们都下意识地停止了谈论。
他们静静地注视着车窗外，一个个沉默不语，若有所思。
这里面，绝大多数人都和赵长一样，第一次来到总部。
总部的壮观景象，让他们与赵长一样，感觉震撼。
其中，最让人感觉震撼的——
是位于园区中心位置的总部办公大楼——
仿佛一座巨兽盘踞在大地上，散发着无尽的威严。
大楼建筑物的外墙是由一种高科技材料制成，可以随着阳光的变化而变换颜色。
给人带来一种梦幻般的感觉。
“有朝一日，我一定要来到集团总部工作！”
这一刻，不知有多少饶心头，产生了这样的念头。
他们渴望在这个地方展现自己的才华，渴望在这个地方实现自己的梦想。
他们知道，只有来到这里，才能真正感受到集团的魅力。
甚至，有些学员认为——
只有进入总部工作，自己的人生才算是成功的。
赵长虽然没有这么执着。
但他也把双手握成拳头，暗自心动。
他知道，如果他能进入集团任职。
将会是他人生的一个转折点。
如果他能够在这里工作，那么他的未来将会变得更加光明。
在赵长的心潮澎湃中，两辆大巴车在培训楼前停下。
学员们有序下车。
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